廣州HRBP
金剛幕墻集團有限公司佛山三水分公司

職位描述

【崗位職責】 1.擔當業(yè)務部門負責人的人力資源顧問與合作伙伴，為組織發(fā)展提供人力資源支持，定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業(yè)務部門提供有效的解決方案并實施； 2.在業(yè)務部門內推動公司層面的變革，負責完善業(yè)務部門人力資源的制度、流程、體系；提升人力資源運作效率； 3.對業(yè)務有洞察力，快速學習并推進到業(yè)務團隊的發(fā)展，協助部門進行內部組織結構優(yōu)化，提高團隊凝聚力，提高核心員工的穩(wěn)定性。 4.傳承公司文化，發(fā)揚價值觀，建設溝通渠道，保證組織的持續(xù)健康成長； 【錄用要求】 1.本科及以上學歷，3-5年及以上人力資源工作經驗，在招聘/績效管理/員工關系/組織發(fā)展等某一模塊有豐富的經驗有幕墻公司HRBP/HRM經驗優(yōu)先考慮； 2.具有良好的業(yè)務理解力和洞察力，能夠從外部市場＋內部業(yè)務角度形成深刻理解，進行HR的工作規(guī)劃以及對應方案； 3.具有對人和對組織的敏感度，能夠進行組織&人員診斷，并針對問題，形成有效方案并能夠推進落地； 4.有親和力；能夠從組織文化和團隊建設的角度進行診斷和設計，促進組織能量的提升； 4.優(yōu)秀的溝通協調和關系建立能力，能夠勝任多任務多角色的工作環(huán)境； 5.強烈的自我驅動力，較強的快速適應、學習能力及抗壓能力。 【福利待遇】 社保、節(jié)日禮品等

基本信息

招聘人數：	1人	月薪待遇：	5000-6000元
專業(yè)要求：	無	工作經驗：	3年
學歷要求：	大學本科	發(fā)布時間：
工作地區(qū)：	廣州市

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