生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)
上海臺(tái)坤建筑裝飾工程有限公司
營業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證

職位描述

【崗位職責(zé)】 （1）組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行； （2）負(fù)責(zé)工廠的優(yōu)化布局，組織設(shè)計(jì)工廠的設(shè)備、產(chǎn)成品、原材料的布局和工序間的協(xié)調(diào)； （3）密切配合商務(wù)、項(xiàng)目等部門，確保各類業(yè)務(wù)合同及訂單的履行。對(duì)接商務(wù)，組織采購工作，對(duì)接技術(shù)支持工程師和項(xiàng)目經(jīng)理，跟催采購計(jì)劃與生產(chǎn)計(jì)劃； （4）依據(jù)相關(guān)技術(shù)資料，負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品定型（封樣）及產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書的匯編工作，材料驗(yàn)收、制成品發(fā)運(yùn)，整理制單對(duì)接財(cái)務(wù)； （5）對(duì)接成本會(huì)計(jì)及時(shí)編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。認(rèn)真做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，重視原始記錄、臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理工作，確保統(tǒng)計(jì)核算規(guī)范化、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的正確性； （6）抓好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題，提出改進(jìn)工作的意見和建議，為公司決策提供專題分析報(bào)告或綜合分析資料； （7）督導(dǎo)工廠的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開生產(chǎn)會(huì)議，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保各生產(chǎn)線的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； （8）負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作。強(qiáng)化調(diào)度管理、嚴(yán)肅生產(chǎn)紀(jì)律，提高生產(chǎn)人員的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)管理水平，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源； （9）貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，積極減少廠區(qū)的各種成本，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本； （10）編制生產(chǎn)工藝流程，審核新產(chǎn)品開發(fā)方案，并組織試生產(chǎn)，不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； （11）負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，即時(shí)監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生； （12）負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，重視環(huán)境保護(hù)工作，抓好勞動(dòng)防護(hù)管理和制訂環(huán)保措施計(jì)劃； （13）負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作，負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度和日常的設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃，并組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核； （14）抓好生產(chǎn)人員的各項(xiàng)培訓(xùn)工作，并對(duì)其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評(píng)比； （15）按時(shí)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。 【錄用人員要求】 （1）30~45歲男性，身體健康，大專以上文化水平； （2）具有門窗幕墻行業(yè)生產(chǎn)管理5年以上工作經(jīng)歷； （3）具有中等以上門窗幕墻企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理或總監(jiān)任職經(jīng)歷； （4）接受并配合既往職業(yè)履歷調(diào)查； 【福利待遇】 高于同行業(yè)、同地區(qū)薪資福利水平；

基本信息

招聘人數(shù)：	1人	月薪待遇：	3000-5000元
專業(yè)要求：	無	工作經(jīng)驗(yàn)：	5年
學(xué)歷要求：	大專	發(fā)布時(shí)間：
工作地區(qū)：	上海

聯(lián)系方式

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