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    人力資源行政管理人員招聘-人力資源行政管理人員最新招聘信息

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數
    人力資源、行政管理人員 重慶峨克裝飾建材有限公司 重慶 面議 1人
    公司所在地:重慶  學歷要求:大專  工作經驗:1年以上 立即申請
    1、大專以上學歷,人力資源、行政管理專業;2、有相關人事、行政工作經驗1年以上,能熟練操作辦公軟件;3、要求女性;4、工作踏實、努力,能吃苦耐勞。
    行政管理 正興建設集團股份有限公司 上海 6000-7000 若干人
    公司所在地:上海  學歷要求:大專  工作經驗:2年以上 立即申請
    ①辦公室管理。②制度編制(公司制度、財務管理辦法、公司架構、勞動合同、外聯工作等)。③合同撰寫\審核(采購合同及其他)。④人力管理(負責公司的招聘;人事檔案管理;員工入職、辭職、離職等)及其他。⑤工程項目零材采購。⑥項目憑證審核。⑦標書制作。⑧法律事務
    門窗生產行政管理 杭州馳庭門窗有限公司 杭州 10000-20000 若干人
    公司所在地:浙江杭州  學歷要求:不限  工作經驗:5年以上以上 立即申請
    日常生產管理,人員管理
    行政管理 珠海青興綠能建筑科技有限公司 珠海 4000-6000 1人
    公司所在地:廣東珠海  學歷要求:大專  工作經驗:3年以上 立即申請
    1、形象好,氣質佳,年齡在25-35歲;2、負責公司行政工作,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力,能夠處理公司對外事務;3、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件,又較好的文字功底;4、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
    行政管理/辦公室主任 江西美仁實業有限公司 南昌 面議 若干人
    公司所在地:江西南昌  學歷要求:不限  工作經驗:5年以上 立即申請
    【崗位職責】熟悉管理【錄用人員要求】【福利待遇】
    園區行政管理專員 浙江杰美裝飾工程有限公司 杭州 4000-8000 1人
    公司所在地:浙江杭州  學歷要求:大專  工作經驗:2年以上 立即申請
    崗位職責:一、園區對內對外日常管理工作1.協助上級對內各部門工作需要的服務、協助和溝通協調。2.各類辦公設施的維護和管理,公共環境的維護,來人來客的接待等。3.園區內部管理,包括停車管理、消防管理、入駐單位的管理工作。4.公司對外聯絡的基礎協助工作。二、人事和車間的協助管理工作1.公司內部各類通知的發放和執行以及監督。2.協助管理車間人員考勤和著裝等公司規定的項目。3.招聘面試...
    人力資源管理 北京千山幕墻裝飾工程有限公司 北京 4000-10000 1人
    公司所在地:北京  學歷要求:大專  工作經驗:不限 立即申請
    崗位職責:1、協助各部門完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理3、各項規章制度監督與執行4、參與公司績效管理、考勤等工作5、獎懲辦法的執行6、協助經理進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務7、公司領導安排的其他機動事務任職資格:1、熟悉各類辦公軟件的使用,較強的責任心,有條理性2、有較強的文字...
    人力行政主管 山東玫瑰工程裝飾有限公司 北京 8000-12000 2人
    公司所在地:北京  學歷要求:大專  工作經驗:3年以上 立即申請
    人力行政主管:崗位職責:1、負責起草有關人事工作管理相關的管理制度,如人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序等,經批準后組織實施;2、依據公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進行解聘。3、定期收集公司內外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲備。合理調配員工到最適當...
    人力行政專員(東莞) 深圳市金恒輝裝飾工程有限公司 東莞 4000-5000 1人
    公司所在地:廣東深圳  學歷要求:大專  工作經驗:1年以上 立即申請
    人力行政專員   1名崗位職責1、協助廠長組織各部門及車間建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等,檢查工廠的一切程序、制度、流程執行情況;2、負責工廠人才引進、選聘、錄用,人才庫建立,人事檔案建立、保存、更新、歸檔;3、 負責辦理工廠職員任免、調遷、升遷、解聘、獎懲等等辦理事項,督察工廠職員考勤、出勤、公差、請休假等管理事項...
    行政管理/辦公室主任 北京金易格建筑工程有限公司 北京 8000-12000 1人
    公司所在地:北京  學歷要求:大專  工作經驗:3年以上 立即申請
    技能要求:招聘職位描述: 1. 據現有編制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;2. 建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;3. 利用各種招聘渠道發布招聘廣告,尋求招聘機構;4. 執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;5. 進行聘前測試和簡歷甄別工作;6. 充分利用各種招聘渠道滿足公...
    行政管理 云南建投建材科技有限公司 昆明 面議 1人
    公司所在地:云南昆明  學歷要求:不限  工作經驗:不限 立即申請
    任職要求:1、中文、漢語言文學、辦公文秘、工商管理、教育學等文科類專業。2、有3年以上行政管理、同類企業工作經驗優先。3、寫作能力好,擅長各類公文和商業信函的寫作;4、較強的溝通協調能力; 5、工作細致認真,謹慎細心,條理性強
    行政,人事管理 北京天久建設工程有限公司 保定 5000-6000 若干人
    公司所在地:河北保定  學歷要求:大專  工作經驗:1年以上 立即申請
    1、全面統籌規劃公司的人力資源戰略,經批準后組織實施;  2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設),制定和完善人力資源管理制度和流程;  3、根據公司經營戰略要求,進行組織設計的專題研究,不斷優化組織結構;  4、組織編制公司人力資源規劃,并組織實施;  5、組織行業的薪酬福利調查,擬定薪酬福利方案;  ...
    人力行政 廈門晟可達建設有限公司 廈門 5000-8000 若干人
    公司所在地:福建廈門  學歷要求:大專  工作經驗:不限 立即申請
    1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理;2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作;  3、建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責及招聘工作;  4、組織公司內部各項定期和不定期集體活動;  5、協助總經理處理行政外部事務;  6、按照公司行政管理制度處理其他相關事務;
    工程投標 行政管理 浙江寧波(北京金星卓宏幕墻工程寧波公 寧波 3000-4000 1人
    公司所在地:浙江寧波  學歷要求:大專  工作經驗:1年以上 立即申請
    【崗位職責】     招投標報名,資質年審,行政專員,檔案整理!     會CAD優先.
    行政管理助理 廣州市合一建筑科技有限公司 廣州 面議 2人
    公司所在地:廣東廣州  學歷要求:不限  工作經驗:不限 立即申請
    1、女性,年齡18-26 ,大專以上學歷,形象好,氣質佳。2、能流利表達純正 ,口齒伶俐。 3、工作積極主動,良好的溝通技巧,具有團體合作精神
    人事行政管理經理 蘇州市神龍門窗有限公司 蘇州 面議 1人
    公司所在地:江蘇蘇州  學歷要求:大學本科  工作經驗:3年以上 立即申請
    【崗位職責】:行政、人事管理【錄用人員要求】:1.有3年以上從事建筑門窗企業行政、人事管理工作;2.能制定各崗位考核管理制度并能執行;3.大學本科以上,管理類專業;4.會電腦辦公軟件;5.能吃苦耐勞,工作認真負責。【福利待遇】面議。
    行政管理 江蘇恒立裝飾工程有限公司 蘇州 4000-5000 1人
    公司所在地:江蘇蘇州  學歷要求:不限  工作經驗:3年以上 立即申請
    【崗位職責】1.在總經理和部門經理的領導下,負責發揮參謀、協調和綜合保障職能,做好領導的交待的事務,全面做好公司行政保障工作。2.根據公司安排,做好重大活動的組織公司和客戶的接待工作。3.協助各部門制定部門崗位職責和各類規章制度的實施細則,協調各部門的工作關系。4.嚴格控制行政辦公經費的支出,制定公司員工福利等事宜。5.負責工作日常工作,郵件收發、樣品管理、網站維護、日常用品購...
    行政管理/辦公室主任 人事經理 中兆海山建筑裝飾工程有限公司 北京 面議 1人
    公司所在地:北京  學歷要求:大專  工作經驗:3年以上 立即申請
    【崗位職責】1、熟悉行政的一切,能獨立完成行政相關的事項。如公司員工文化活動、培訓、采購等 2、在上級領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。 3、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同以及社保年審工作; 4、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 5、執行招聘工作流程,協...
    行政管理應屆畢業生 北京天久建設工程有限公司 保定 4000-5000 若干人
    公司所在地:河北保定  學歷要求:大專  工作經驗:不限 立即申請
    崗位職責及任職要求:1、人力資源、行政管理、文秘等相關專業,大專及以上學歷;2、2年以上相關工作經驗,教育培訓行業從業經驗優先;3、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;4、具有解決復雜問題的能力,很強溝通、協調能力,責任心強,執行力強。大專以上學歷,24-35歲男女不限,執行能力強,善于溝通,兩年以上相關工作經驗轉正五險+包吃+包住+年終...
    行政管理 安徽首窗科技有限公司 合肥 4000-5000 2人
    公司所在地:安徽合肥  學歷要求:中專  工作經驗:不限 立即申請
    【崗位職責】1.公司人員招聘及日常報表整理。2.及時準確的更新員工通訊錄,管理公司網絡,郵箱。3.負責日常辦公用品采購,發放, 登記管理 ,辦公室設備管理。4.員工考勤系統維護,考勤統計及外出人員管理。【錄用人員要求】文秘,行政管理等相關專業中專以上學歷。2.一年以上工作經驗。3,.熟悉辦公行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函的寫作能力...
    行政管理 鑫楚龍飛(天津)建設工程有限公司 天津 5000-6000 1人
    公司所在地:天津  學歷要求:大專  工作經驗:4年以上 立即申請
    1.負責公司內部員工檔案的建立與管理,系統人事檔案管理;2.負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政后勤類的工作;3.負責公司各類培訓、會議、活動等組織協調和實施,4.公司內部員工檔案的建立與管理,通訊錄、花名冊地及時更新;5.員工入職、考勤、考核、離職及社醫保勞動合同等相關手續的辦理;6.統計公司職工月考勤;7.招聘簡歷篩選工作;8.做好領導辦公室衛生清掃工作,預定車票/機...
    行政管理 第一聯合鋁業 國外 面議 1人
    公司所在地:澳門  學歷要求:大專  工作經驗:6年以上以上 立即申請
    有工作經驗的豐富,有擔當責任的態度,由于個人資源優勢,所以我們是一家剛起步的企業,現在需要管理人員
    人力資源及行政經理 上海德意達門窗有限公司 安徽 7000-8000 1人
    公司所在地:上海  學歷要求:大專  工作經驗:10年以上 立即申請
    【崗位職責】全面負責安徽德意達人力資源及行政相關事務,協助分公司總經理完成公司成本管控、固定資產管理、團隊建設等相關工作。1)制度管理:負責組織、指導、制定公司行政管理、人力資源管理等各項規章制度。進行指導、監督、檢查、定期組織對各項制度進行修訂、完善;2)辦公用品管理工作:從申購、領用、登記及公司固定資產的登記及維護工作3)車輛管理:根據公司規定合理統一安排及調度公司車輛使用...
    行政管理 安徽諾的裝飾工程有限公司 合肥 8000-15000 2人
    公司所在地:安徽合肥  學歷要求:不限  工作經驗:5年以上 立即申請
    人員管理,技術指導
    人力行政專員 山西鑫大華工程科技有限公司 山西 3000-5000 1人
    公司所在地:山西晉中  學歷要求:大專  工作經驗:2年以上 立即申請
    1、對工作認真負責、有組織能力,有一定工作經驗。2、婚姻狀況(女性:已婚已育)
    行政管理員 天津唯美德幕墻裝飾有限公司 天津 3000-5000 2人
    公司所在地:天津  學歷要求:大專  工作經驗:不限 立即申請
    【崗位職責】部門協調。人事分配。經理助理。【錄用人員要求】本科文憑【福利待遇】社保。加班雙薪。
    行政管理 上海莊森門窗有限公司 上海 5000-7000 2人
    公司所在地:上海  學歷要求:中專  工作經驗:不限 立即申請
    【崗位職責】1、協助公司各部門的工作;2、負責公司對外文件的溝通與回復函件;3、起草公司項目有關管理制度;4、對外合同的制定與審核等;3、完成公司領導交代的其他工作。【錄用人員要求】1、中專畢業以上2、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件3、普通話標準,有較強的溝通能力和協調能力4、敬業、勤懇,有責任心,做事細心耐心,有團隊精神,有吃苦耐勞的精神。有門窗、鋁合金材料...
    行政管理 北京首城恒泰建筑科技有限公司 北京 4000-5000 2人
    公司所在地:北京  學歷要求:大專  工作經驗:不限 立即申請
    1.負責公司公文材料的打印、校對初稿;辦理復印、登記等工作。2.遵守公司有關文印管理的規章制度,遵守保密制度。3.負責文印室的打印機等設備的使用、維護、保養。 4.負責公司收發快遞等事宜。 5.做好來賓接待、登記;來電接聽、登記。6.會議記錄。7.統計員工考情。8.員工入職登記、檔案建立整理。9.完成領導布置的其他工作。
    行政管理 江蘇煜卓特種門窗有限公司 南通 4000-7000 2人
    公司所在地:江蘇南通  學歷要求:不限  工作經驗:不限 立即申請
    負責行政管理相關工作
    行政管理 天津振邦錦業建筑門窗工程安裝有限公司 天津 4000-5000 1人
    公司所在地:天津  學歷要求:大專  工作經驗:不限 立即申請
    工作協調能力強,善于表達對工作認真,不推卸責任,能認真的貫徹領導意圖,全面性的協調各部門工作。
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