| 【崗位職責(zé)】1、參與流程需求分析，制定流程梳理計(jì)劃，組織各部門開展流程梳理；2、負(fù)責(zé)流程設(shè)計(jì)和推行，組織實(shí)施公司流程優(yōu)化重點(diǎn)項(xiàng)目，保障流程優(yōu)化項(xiàng)目質(zhì)量；3、參與流程執(zhí)行監(jiān)控，對(duì)流程執(zhí)行效果進(jìn)行定期分析與評(píng)價(jià)，輸出評(píng)價(jià)報(bào)告；4、參與流程文化宣傳，流程管理知識(shí)、方法推廣和培訓(xùn)；5、建立流程收集渠道，定期收集有關(guān)流程信息，分析并提交立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告，編制與修訂標(biāo)準(zhǔn)化操作手冊(cè)，不斷提升公司標(biāo)準(zhǔn)化管理程度。【錄 |
