| 職位描述：1.配合上級(jí)建立健全各項(xiàng)管理制度、工作流程、績(jī)效考核等，檢查公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)公司所需崗位人員的招聘，篩選、預(yù)約、錄用、人才庫(kù)建立工作等。3.負(fù)責(zé)公司的辦公衛(wèi)生、固定資產(chǎn)、車輛使用、辦公環(huán)境、綠化植物的管理。4.負(fù)責(zé)公司設(shè)備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務(wù)性用品的采購(gòu)、領(lǐng)用及日常運(yùn)行的協(xié)調(diào)管理。5.負(fù)責(zé)配合上級(jí)制定培訓(xùn)年度計(jì)劃，加強(qiáng)培訓(xùn)管理。6.負(fù) |
